Резюме
1. Ко мне прислали руководителя. Лист, выданный судом 7 июля 2016 года, был 2 июня 2016 года. Я об этом не знал и не был уведомлен, но в решении суда указано, что я был своевременно уведомлен заказным письмом, и я только нашел об этом стало известно 24 сентября 2019 года, когда меня проинформировал работодатель. Кто должен ответить суду или приставам, чтобы они потом исполнительный лист прислали?
2. Возбуждено исполнительное производство о восстановлении на работе с предоставлением другой равноценной должности, решение суда работодатель не исполнял более 1,5 лет. Ранее он подавал иск о выплатах за вынужденный прогул на основании решения суда о восстановлении на работе, но получил отказ якобы из-за пропущенного срока.
3. Что делать, если работодатель отказывается выполнять решение суда, исправлять незаконную запись в трудовой книжке об увольнении по статье?
Однако если работодатель отказывается от добровольного исполнения или работник уверен в бесполезности обращения к работодателю с исполнительными документами, исполнительный лист должен быть передан судебному приставу-исполнителю для возбуждения исполнительного производства.
Исполнительный лист может быть предъявлен к исполнению в течение 3 лет со дня вступления в законную силу судебного акта.
Работник должен обратиться в отдел судебных приставов по месту совершения исполнительных действий, то есть по месту нахождения работодателя, решение которого должно быть исполнено.
Далее судебный пристав-исполнитель возбуждает исполнительное производство и совершает действия, направленные на исполнение решения (оставляет место работодателю и т.п.).
4. Суд вынес определение об оформлении акта Н-1 за несчастный случай на производстве. Работодатель не выполняет решение суда. К кому обратиться?
5. У меня есть долги перед банком, и по решению суда из моей зарплаты вычитают 50% оклада. но с октября того же года работодатель не выполняет свои обязанности, удержания происходят, а приставам ничего не передается, какие последствия будут у работодателя и будут ли они моими.
6. По вопросу о присвоении мне классного чина муниципального служащего я подал иск в суд, который был удовлетворен и согласно решению суда работодатель должен выплатить мне определенную сумму, которую он должен за классный чин в течение 3 лет. Решение уже на руках у работодателя, но исполнять его не торопятся. Сколько ждать и что делать в этой ситуации?
7. Работодатель наложил дисциплинарное взыскание, состоялся суд, по решению работодатель обязан снять с работника дисциплинарное взыскание. В свою очередь этого не произошло и работодатель отказывается выполнять решение суда. Как быть в таком случае? Куда обратиться? Стоит ли снова судиться? На что ссылаться? Обратились к судебным приставам и трудинспекции, а также прокуратуре, они могут воздействовать на работодателя ремнем.
1. Законные требования судебного пристава-исполнителя обязательны для всех государственных органов, органов местного самоуправления, граждан и организаций и подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации. 2. В случае невыполнения законных требований судебного пристава-исполнителя он применяет меры, предусмотренные настоящим Федеральным законом. 3. Невыполнение законных требований судебного пристава-исполнителя, а также воспрепятствование осуществлению судебным приставом-исполнителем функций по исполнению судебных актов, актов иных органов и должностных лиц влекут ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации. .
В частности, КоАП РФ определяет:
«Статья 17.15. Невыполнение неимущественных требований, содержащихся в исполнительном документе
1. Неисполнение должником неимущественных требований, содержащихся в исполнительном документе, в срок, установленный судебным приставом-исполнителем после вынесения постановления о взыскании исполнительского сбора, -
Влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; для юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
2. Неисполнение должником требований неимущественного характера, содержащихся в исполнительном документе, в срок, вновь установленный судебным исполнителем после наложения административного штрафа, - влечет наложение административного штрафа на граждан в размере двух от тысячи до двух тысяч пятисот рублей; на должностных лиц - от пятнадцати тысяч до двадцати тысяч рублей; для юридических лиц - от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей.
Для этого, разумеется, исполнительное производство должно быть возбуждено судебным приставом-исполнителем. В этом случае вы пишете заявление о привлечении его к указанной ответственности официально в двух экземплярах. Одна копия вашего заявления должна оставаться у вас на случай возмездия ROSP за его принятие. Если после этого приставы ничего не предпринимают, то вам следует обратиться в следственное управление СК РФ по вашему региону. Именно они имеют право возбуждать уголовные дела против судебных приставов, а не прокуратура.