btaclub.ru
Главная »

Особенности альтернативной гражданской службы

Административное право

В чем суть альтернативной службы

Суть альтернативной гражданской службы заключается в том, что вместо службы в армии гражданин выполняет обычную работу по срочному трудовому договору и получает за это заработную плату. Но главная особенность в том, что гражданин не может сам выбирать место работы.

Место службы и вид будущей работы гражданину назначаются с учетом образования, специальности, квалификации, предыдущего опыта работы, состояния здоровья, семейного положения, а также потребности организаций в трудовых ресурсах.

Для альтернативной службы существуют специальные списки, содержащие:

  • Виды работ, профессии, должности, на которые могут быть трудоустроены граждане, проходящие альтернативную службу. На сегодняшний день этот список достаточно обширен, в него входит 140 специальностей – от дворника и грузчика до программиста, учителя и юрисконсульта;
  • Наименования организаций, где предоставляется услуга. В этот перечень входят в основном почтовые отделения и медицинские учреждения (больницы, поликлиники, диспансеры).

Для проходящих альтернативную службу существует ряд ограничений, запрещающих им:

  • Совмещать службу с работой в других организациях и заниматься предпринимательством;
  • Отказаться от исполнения трудовых обязанностей по ОКС;
  • Участвуйте в забастовках;
  • Расторгнуть срочный трудовой договор по собственной инициативе;
  • Оставлять рабочее место и покидать организацию в установленное рабочее время.

В частности, уклонением от прохождения альтернативной гражданской службы может быть расценено неоднократное самовольное оставление рабочего места, неявка без уважительных причин к месту службы, отказ от заключения трудового договора с работодателем. А это уголовное преступление.

Как долго длится обслуживание

Срок альтернативной службы превышает срок призыва на военную службу и составляет:

  • 1 год и 9 месяцев - при прохождении АСУ в федеральных и региональных ведомствах и бюджетных организациях, иными словами - в больницах, учебных заведениях, музеях, библиотеках, почтовых отделениях и т.п.;
  • 1 год 6 месяцев - при прохождении службы вольнонаемным персоналом в военных организациях, например, в госпиталях, воинских частях.

В срок прохождения АГС включаются периоды оплачиваемых и неоплачиваемых отпусков, а также время нахождения на больничном.

Однако в срок гражданской альтернативной службы не засчитываются:

  • Периоды учебных отпусков;
  • Невыход на работу;
  • Время отбывания наказания в виде ареста (административного или уголовного);
  • Период отстранения от работы в связи с состоянием алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.

Как принимается решение об обращении в АСУ?

Кого можно отправить в АСЦ

Те призывники, которые соответствуют определенным условиям и требованиям, имеют право заменить военную службу альтернативной гражданской. Только им военкомат может заменить военную службу альтернативной.

Право на АГС имеют те граждане, которые:

  • Не соглашайтесь на военную службу из-за своей религии или убеждений. При этом законодательно не установлено, какие убеждения дают право на замену. Это значит, что они могут быть какими угодно - пацифистскими, морально-этическими, политическими и т. д. Примером может служить убежденность гражданина в том, что все конфликты должны решаться мирным путем, а жизнь и свобода - самое ценное, что есть у человека. Или, например, гражданин может просто негативно относиться к службе в армии;
  • Принадлежат к коренным народам, ведут традиционный образ жизни, традиционное хозяйство и занимаются традиционными ремеслами.

Применение

Чтобы начать процесс замены военной службы на гражданскую, необходимо написать соответствующее заявление.

Приложение написано в свободной форме. Желательно подробно описать мотивы, побудившие к выбору альтернативной службы вместо армии.

Кроме того, в заявлении лучше иметь одного или нескольких лиц, которые согласны подтвердить все доводы гражданина. При этом хорошо бы объяснить, кто они ему (родители, родственники, коллеги, одноклассники или однокурсники и т. д.).

К заявлению должны быть приложены автобиография и характеристика с текущего или предыдущего места работы и (или) учебы. Если соискатель участвовал в каких-либо благотворительных мероприятиях или мероприятиях, желательно отразить это в резюме.

Другие документы прилагаются по запросу. Это могут быть копии документов о состоянии здоровья гражданина и членов его семьи, справки или справки из общественных объединений, в том числе подтверждающие членство в них.

Заявление подается в военкомат, где призывник состоит на воинском учете. Не лишним будет одновременно направить заявление, например, главе региона и уполномоченному по правам человека в конкретном субъекте РФ. В этом случае заявление снова перенаправят в военкомат, но не ответить на него будет гораздо сложнее.

Заявку необходимо подать в следующие сроки:

  • До 1 апреля - если гражданин должен быть призван в армию на осеннем призыве (то есть в октябре - декабре текущего года);
  • До 1 октября – если он попадет под весенний призыв следующего года (в апреле – июне).

Заявление можно отнести в военкомат лично. Тогда крайне желательно иметь при себе второй экземпляр заявления, на котором сотрудник военкомата поставит штамп о приеме, дату и подпись. Но в случае направления заявления в другие инстанции это можно сделать заказным письмом с уведомлением о вручении.

Заседание приемной комиссии

Призывная комиссия рассматривает заявление о замене военной службы альтернативной только в присутствии поступающего. О времени и месте проведения заседания он должен быть извещен повесткой под расписку не позднее, чем за 3 календарных дня до проведения заседания. При этом военкомат не уведомляет лиц, указанных им в заявлении. Поэтому их присутствие должен обеспечить сам заявитель.

Если гражданин не явится на заседание комиссии, то его вызовут повторно. В случае повторной неявки без уважительной причины его заявление не удовлетворяется.

На заседании призывной комиссии заявитель сообщает членам комиссии о своих убеждениях и обосновывает их. Кроме того, он отвечает на вопросы членов комиссии.

Комиссия принимает решение простым большинством голосов и оглашает его сразу после заседания. Копия решения вручается заявителю в трехдневный срок. В случае отказа заявитель может обжаловать решение комиссии в суде.

При положительном решении комиссии претендент направляется на медицинское освидетельствование, где определяется категория годности к военной службе. Эти категории одинаковы как для военной, так и для альтернативной службы.

Какие категории годности к военной службе существуют в России

После сдачи экзамена гражданин получает в военкомате приказ с указанием организации, в которой предполагается сдача АГС, и даты поступления в эту организацию.

Вам также может понравиться
Рубрики
Популярное