Что такое медицинский стаж
После окончания специализированной школы или института врач начинает свою трудовую деятельность в медицинском учреждении, лаборатории, частном центре. С первого рабочего дня исчисляется стаж. Стаж работы исчисляется исходя из продолжительности рабочего периода.
За последние годы пенсионное законодательство претерпело ряд изменений. По действующему положению учитывается страховая часть стажа. Ежемесячно работодатель отчисляет сумму в ПФ за работника, за счет чего увеличивается коэффициент для расчета пенсии. При расчете пенсионной выплаты эти коэффициенты будут учитываться. Непрерывная деятельность медицинского работника позволяет стать пенсионером ранее установленного для других граждан возрастного периода. Если врач работает в деревне, то будет считаться 25 лет его постоянной практики. Непрерывность работы в больнице играет важную роль при расчете досрочной пенсии. Льготный период занятости включает только работу на условиях полной занятости.
Закон предусматривает досрочный выход на пенсию медицинского работника (независимо от его желания). Например, при сокращении общего штата. Чтобы стать полноценным пенсионером, вам придется проработать в медицине 25-30 лет. Годы работы в клинике имеют юридическую силу. На их основе назначают:
- Инвалидность;
- Благосостояние;
- Пенсия по старости.
Что касается врачебного стажа в частной клинике, то его тоже следует учитывать. В законодательстве по этому вопросу нет положений, предусматривающих иное положение дел.
Медицинский стаж и его особенности
Медицинский работник обязан внимательно относиться к записям в своей трудовой книжке. Должность должна соответствовать профессии, указанной в приложении к Постановлению Правительства РФ от 2002 г. № 781.
Чтобы потом не обращаться к судьям, следует также проверить, соответствует ли профиль медицинского центра Перечню медицинских учреждений. При совпадении профиля деятельности учитываются и частные медицинские клиники для начисления стажа.
Входит ли проживание в стаж работы? Обязательным для будущих врачей, получивших диплом вуза, является получение квалификации в резидентуре и интернатуре. Однако на сегодняшний день законодательство упразднило специальности интерна и резидента. Медицинские вузы занимаются подготовкой специалистов. Обучение в ординатуре и интернатуре не входит в стаж работы. Сегодня, чтобы получить диплом врача и начать работать в больнице, врач должен пройти ординатуру и получить не только диплом, но и аттестат специалиста.
Входит ли работа медсестры в стаж врача?
Точный перечень медицинских специальностей, претендующих на получение досрочной пенсии, представлен в приложении к Постановлению Правительства Российской Федерации за 2002 год. Досрочная пенсия является социальной гарантией для врачей. Он исчисляется не по стажу работы, а по периоду трудовой деятельности в поликлинике.
На досрочную пенсию могут претендовать:
- Медсестры;
- Лаборант;
- Акушерки;
- Сотрудники противотуберкулезных диспансеров;
- Патологоанатомы;
- Судебно-медицинские эксперты;
- Хирурги.
Стаж работы по вышеуказанным специальностям исчисляется следующим образом: 1 год равен 1,5 годам рядовых граждан. Это указано в положении № 173. Работники частных клиник также имеют право на получение досрочной пенсии наравне с коллегами из государственных органов.
Однако если женщина работала медсестрой, например, в тубдиспансере, то это обстоятельство учитывается. Согласно Списку № 2 ее право на получение льготной пенсии можно признать законным на основании работы с вредными и тяжелыми условиями труда. В остальных случаях медсестра не может получать досрочную пенсию.
Выплачивается ли надбавка за непрерывный медицинский стаж другому персоналу
Гарантированные Правительством РФ платежи-доплаты (речь идет о доплате):
- За непрерывность рабочего периода;
- Вознаграждение за выполнение сложной работы;
- За качество выполненной работы;
- Старшие врачи скорой помощи;
- Персонал и врачи санитарных авиационных станций;
- Консультации врачей скорой помощи;
- Врачи мобильных отрядов Крайнего Севера;
- Работники противочумных медицинских учреждений;
- Работники сельских больниц.
Отпуск по беременности и родам входит в стаж работы
Декрет является оплачиваемым отпуском и предоставляется будущей маме в целях успешного завершения беременности и ухода за новорожденным. Продолжительность отпуска по беременности и родам составляет 140 дней. При рождении близнецов срок декрета несколько увеличивается. Указ включает в себя:
- Отпуск по беременности и родам;
- Отпуск по уходу за ребенком.
В системе здравоохранения указ учитывается при расчете пенсионных выплат. Медицинский работник уходит в декретный отпуск после подачи заявления. Больничный оплачивается полностью, если врач застрахован. Отпуск по беременности и родам полностью включается в стаж. На его основании в последующем засчитывается досрочная пенсия. Но срок по уходу за ребенком в период льготного медицинского отработки не учитывается. Однако если уход за ребенком до 1,5 лет пришелся на период до 6 октября 1992 года, то он полностью учитывается в медицинской карте.
Сведения об отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком также вносятся в трудовой документ медицинского работника. Первые 1,5 года декрета оплачивает работодатель, а последующие полтора года в расчет не берутся.
В формуле расчета пенсии особую роль также играют коэффициенты страхового стажа. Закон предусматривает единый подход к начислению пенсионных средств и снижение коэффициента страхового стажа до 1%. При расчете пенсии также учитывается индивидуальный коэффициент заработной платы. Повышение пенсионных выплат медикам осуществляется на каждого гражданина.
Изучив юридические аспекты, связанные с начислением врачебного стажа, каждый медработник теперь сможет четко представить, как и за что ему начисляют. Это поможет вам понять, когда вы можете выйти на пенсию и на какую пенсию вы можете рассчитывать.